Le 4 mars 2024

Égalité, Diversité

Ensemble, nous œuvrons pour un SDIS de l’Oise juste, plus égalitaire et plus diversifié. Avant le 8 mars, journée internationale des droits des femmes, nous réaffirmons notre engagement à promouvoir l’égalité des genres et la diversité au sein de notre structure.

Voici quelques-uns des grands axes du groupe de travail égalité / diversité du SDIS de l’Oise :

➡️Nomination d’un binôme de référents : une femme et un homme, pour garantir une représentation équilibrée et une prise en compte de toutes les perspectives.

➡️Accompagnement des sapeurs-pompiers et agents féminins susceptibles d’accéder à des responsabilités supérieures, afin de favoriser leur développement professionnel et leur épanouissement dans leur carrière.

➡️Réalisation de café-débats au sein des centres de secours, pour encourager les échanges et la réflexion sur les enjeux liés à l’égalité et la diversité.

➡️Formation de l’encadrement de proximité et sensibilisation des sapeurs-pompiers dès leur formation initiale, pour promouvoir une culture inclusive et respectueuse au sein du service.

➡️Mise en place d’une plateforme de signalement, pour permettre à chacun de signaler toute forme de discrimination ou d’injustice, et ainsi garantir un environnement de travail sûr et respectueux pour tous.