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Avis de concours interne

AVIS D’OUVERTURE D’UN CONCOURS INTERNE D’ACCES AU CADRE D’EMPLOI DES SOUS-OFFICIERS DE SAPEURS-POMPIERS PROFESSIONNELS -...

Le Service Départemental d’Incendie et de Secours de l’Oise organise, au titre de l’année 2018, un concours interne d’accès au cadre d’emploi des sous-officiers de sapeurs-pompiers professionnels au titre de l’avancement de grade prévu à l’article 4 du décret n°2012-521 du 20 avril 2012 modifié portant statut particulier du cadre d’emplois des sous-officiers de sapeurs-pompiers professionnels.

CE CONCOURS EST OUVERT POUR 12 POSTES

Date et lieu des épreuves :
Pour les deux épreuves d’admissibilité :
Le 29 mars 2018
Service Départemental d’Incendie et de Secours de l’Oise


Pour l’épreuve d’admission :
Du 14 au 18 mai 2018
Service Départemental d’Incendie et de Secours de l’Oise

Nature et durée de l’épreuve :
Le programme du concours est précisé dans le décret n°2012-730 du 7 mai 2012 modifié fixant les modalités d’organisation du concours prévu à l’article 4 du décret n°2012-521 modifié portant statut particulier du cadre d’emplois des sous-officiers de sapeurs-pompiers professionnels :
► Les épreuves d’admissibilité comprennent :
· 1. La rédaction d'un compte-rendu d'une situation opérationnelle du niveau de
chef d'équipe présentée dans un dossier ou un document audiovisuel (durée de
l'épreuve : 2 heures ; coefficient 2).

Cette épreuve a pour objet d'apprécier la capacité du candidat à comprendre et à
analyser une situation ainsi qu'à se situer dans son environnement.

· 2. La réponse à des questions à choix multiples à partir d'exercices concrets
d'ordre professionnel du niveau de chef d'équipe portant sur chacune des
matières suivantes :
― alimentation d'un engin pompe ;
― outils cartographiques et de prévision ;
― sécurité de l'équipe ;
― risques technologiques et naturels ;
― rôle du chef d'équipe (durée de l'épreuve : 2 heures ; coefficient 2).
Cette épreuve a pour objet d'apprécier les connaissances professionnelles du
candidat.

► L'épreuve d'admission consiste en un entretien avec le jury ayant pour point de départ une présentation du candidat, de son expérience professionnelle et des compétences qu'il a acquises. Cet exposé est suivi d'une conversation avec le jury visant à apprécier, le cas échéant sous forme d'une mise en situation professionnelle, la capacité du candidat à analyser son environnement professionnel et à résoudre les problèmes techniques ou d'encadrement les plus fréquemment rencontrés par un sergent. Cette épreuve est destinée à permettre au jury d'apprécier l'expérience professionnelle, la motivation et l'aptitude du candidat à exercer les missions dévolues au grade de sergent (durée de l'épreuve : vingt minutes dont cinq minutes au plus de présentation ; coefficient 4).

Période et retrait du dossier de candidature : 1er au 22 décembre 2017
Le retrait du dossier d’inscription s’effectuera selon la procédure suivante :
1. Pré-inscription en ligne
Sur le site internet du SDIS 60 : www.sdis60.fr
2. Impression du dossier d’inscription une fois complété

Aucune demande de dossier ne sera acceptée
par téléphone, par courrier ou directement sur place

Date limite de dépôt du dossier de candidature : 2 janvier 2018
Le dossier complet devra être adressé :
- Par voie postale, le cachet de la poste faisant foi, à l’adresse du Service Départemental d’Incendie et de Secours de l’Oise – « CONCOURS SERGENT » - 8 avenue de l’Europe – ZAE Beauvais- Tillé – BP 20870 - TILLE – 60008 BEAUVAIS Cedex, au plus tard à la date de clôture des inscriptions, le 2 janvier 2018 le cachet de la poste faisant foi.
- Par dépôt direct à l’accueil du Service Départemental d’Incendie et de Secours de l’Oise, 8 avenue de l’Europe – ZAE Beauvais-Tillé - 60000 TILLE, pendant les heures d’ouverture au public du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 16h30 au plus tard le 2 janvier 2018 date de clôture des inscriptions.
Aucune demande de dossier ou aucun retour de dossier de candidature adressé hors délai ne sera pris en compte.

Téléchargez le fichier :
Avis_d_ouverture.pdf

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